Brașovul luptă împotriva excluziunii sociale: Proiectul „INVIZIBILII” aduce noi oportunități de angajare pentru persoanele vulnerabile

Publicitate

Primăria Municipiului Brașov a găzduit astăzi o întâlnire strategică dedicată sprijinirii persoanelor care se confruntă cu bariere majore în găsirea unui loc de muncă stabil. Evenimentul, organizat la inițiativa Asociației „The Social Incubator” și a Asociației „Provident pentru Educație”, a vizat implementarea locală a proiectului național „INVIZIBILII”, un program de consiliere și integrare socio-profesională.

Publicitate

Cine sunt „Invizibilii”?

Proiectul își propune să scoată din izolare trei categorii de cetățeni care, de cele mai multe ori, rămân în afara radarului angajatorilor sau al politicilor clasice de ocupare:

1. Familiile monoparentale: Părinți care poartă singuri responsabilitatea creșterii copiilor și au nevoie de programe de lucru flexibile.
2. Șomerii de peste 55 de ani: Persoane cu experiență, dar care întâmpină dificultăți de reangajare din cauza vârstei.
3. Lucrătorii fără forme legale: Persoane care muncesc „la negru”, fără protecție socială sau asigurare medicală.

Dialog constructiv între autorități, angajatori și ONG-uri

La discuțiile de la sediul municipalității au participat primarul George Scripcaru și viceprimarul Lucian Patrașcu, alături de reprezentanți ai instituțiilor sociale, organizații neguvernamentale și angajatori locali. Obiectivul întâlnirii a fost identificarea unor soluții concrete pentru a facilita accesul acestor persoane la locuri de muncă sigure și demne.

„Administrația locală susține cu toată deschiderea aceste demersuri. Considerăm că doar printr-o colaborare strânsă între primărie, mediul de afaceri și societatea civilă putem construi oportunități durabile. Brașovul trebuie să fie un oraș incluziv, unde fiecare cetățean, indiferent de dificultățile trecute, să aibă șansa unui nou început profesional”, a declarat primarul George Scripcaru.

Proiectul „INVIZIBILII” și-a demonstrat deja eficiența în ultimii trei ani, activând în București și în alte 17 județe. Cifrele raportate de organizatori sunt încurajatoare:

• Peste 2.200 de persoane au beneficiat de ateliere de dezvoltare și sesiuni de consiliere profesională;
• Aproximativ 140 de persoane au reușit deja integrarea deplină pe piața muncii prin contracte legale.

Prin ralierea la această inițiativă, Brașovul face un pas important în transformarea vulnerabilității sociale în oportunitate economică, demonstrând că responsabilitatea socială rămâne un pilon central al dezvoltării comunitare.